柜面业务岗（台州地区）
岗位职责：
培养银行运营业务能手，从事各类柜面运营结算业务等工作。
岗位要求：
（一）国内院校2022年应届毕业生；海外院校2021年1月至2022年7月毕业的海归留学生；其中，定向培养生要求全日制研究生及以上学历，理工科及经管类复合背景优先，其他招聘岗位要求全日制本科及以上学历；
（二）本科生英语四级考试分数425分及以上，研究生英语六级考试425分及以上；
（三）本科生年龄在25周岁以下；研究生年龄在27周岁以下；
（四）诚实守信，性格开朗，身体健康，无不良行为记录；
（五）具有较强的责任心、学习能力和良好的团队协作精神，能承受较大的工作压力，具有良好的书面及口头表达能力；
（六）专业不限，理工科背景可优先考虑；
（七）认同招行文化，立志在宁波、台州地区长期发展。
所属机构：
宁波分行
工作地点：
台州市
截止日期
2022-06-30
市场营销岗（2022届）
岗位职责：
专注金融领域业务知识和前沿动态，从事各类银行金融业务营销，包括金融产品推介、区域市场拓展、客户客群经营等工作，成为精通银行业务营销精英。
岗位要求：
1、2022届毕业生（海外院校毕业时间需在2021年1月1日至2022年8月31日），统招全日制本科及以上学历，专业不限。
2、本科生英语四级考试分数425分（含）以上，研究生英语六级考试425分（含）以上或达到等同于雅思5.5分的英语水平或托福85的英语水平。
3、诚实守信，有较强的责任心、身体健康，性格开朗，无不良行为记录。
4、善于学习，善于沟通，勇于面对挑战，敢于承担工作压力。
5、具备良好的书面及口头表达能力。
所属机构：
温州分行
工作地点：
温州市
截止日期
2022-06-30
运营支持岗（2022届）
岗位职责：
从事各类运营结算业务，成长为精通银行运营的业务或管理能手。
岗位要求：
1、2022届毕业生（海外院校毕业时间需在2021年1月1日至2022年8月31日），统招全日制本科及以上学历，专业不限。
2、本科生英语四级考试分数425分（含）以上，研究生英语六级考试425分（含）以上或达到等同于雅思5.5分的英语水平或托福85的英语水平。
3、诚实守信，有较强的责任心、身体健康，性格开朗，无不良行为记录。
4、善于学习，善于沟通，勇于面对挑战，敢于承担工作压力。
5、具备良好的书面及口头表达能力。
所属机构：
温州分行
工作地点：
温州市
截止日期
2022-06-30
定向培养生（2022届）
岗位职责：
系统性培训与柜面轮岗实践，聚焦分行专业岗位实践（2年），配备“业务导师”和“成长导师”，培养成为管理人才。
岗位要求：
1、2022届毕业生（海外院校毕业时间需在2021年1月1日至2022年8月31日），统招全日制本科及以上学历，专业不限。
2、本科生英语四级考试分数425分（含）以上，研究生英语六级考试425分（含）以上或达到等同于雅思5.5分的英语水平或托福85的英语水平。
3、诚实守信，有较强的责任心、身体健康，性格开朗，无不良行为记录。
4、善于学习，善于沟通，勇于面对挑战，敢于承担工作压力。
5、具备良好的书面及口头表达能力。
所属机构：
温州分行
工作地点：
温州市
截止日期
2022-06-30
金融科技岗位（2022届）
岗位职责：
系统性培训与业务轮岗实践，从事金融科技业务推动、数据分析及挖掘、应用系统设计与开发、系统及网络运营维护等工作，专注于金融科技、信息技术知识和前沿动态，成长金融科技细分领域专家。
岗位要求：
1、2022届毕业生（海外院校毕业时间需在2021年1月1日至2022年8月31日），统招全日制本科及以上学历，专业不限。
2、本科生英语四级考试分数425分（含）以上，研究生英语六级考试425分（含）以上或达到等同于雅思5.5分的英语水平或托福85的英语水平。
3、诚实守信，有较强的责任心、身体健康，性格开朗，无不良行为记录。
4、善于学习，善于沟通，勇于面对挑战，敢于承担工作压力。
5、具备良好的书面及口头表达能力。
所属机构：
温州分行
工作地点：
温州市
截止日期
2022-06-30
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